91 831 45 58
  • slide
  • slide
  • slide

Noticias

Lexa Laboral online

  • Garantía: Equipo profesional con más de 15 años de experiencia

  • Seguridad: Más de 300 clientes nos avalan

  • Rapidez: Resolvemos tus consultas en menos de 24 horas

  • Precio: Tenemos los precios más competitivos del mercado


OTRA MANERA DE GESTIONAR LAS RELACIONES LABORALES

Casos resueltos

  • No superar periodo de Pruebas

    Buenos días:   El pasado 06 de febrero de 2018 se celebrop contrato de trabajo temporal por una duración de tres meses en una librería, estando acogida al convenio Comercio Menor de libros periódicos … Codigo 99001105011981 Desde hace algunos días la trabajadora no está realizando su trabajo como se esperaba, por lo que (...)

    Información: consulta resuelta
  • CONVENIO DE REPARACION DE VEHICULOS DE LA RIOJA-JUBILACION PARCIAL

    Se trata de un trabajador de 61 años de edad, que presta sus servicios en una empresa de REPARACION DE VEHICULOS en la Rioja, y que lleva más de 15 años en la empresa. NO TIENEN PACTO DE JUBILACION PARCIAL, pero en el convenio de aplicacion,publiado el 19 de septiembre de 2016, en el articulo 13, hace una referencia en la que indica que en cuan(...)

    Información: consulta resuelta
  • pagas extras en situacion de IT

    Buenas tardes, tengo que realizar la paga extra de navidad de una persona que esta en situación de it desde el pasado 1 de octubre  2017. el convenio  de aplicación en comercio textil de la comunidad de Madrid, tiene contrato indefinido desde enero del 2014 y categoría de dependientaNecesito saber como calcular la paga extra de n(...)

    Información: consulta resuelta
  • Excedencia por cuidado de hijos

    Buenos días. Una madre quiere pedir una excedencia por cuidado de un menor. En concreto tiene dos hijos, uno de cuatro años con síndrome de Down, y otro de siete años con autismo. Aunque la excedencia forzosa sea para menores de tres años, ¿podrías solicitarla por tener discapacidad en el n(...)

    Información: consulta resuelta
  • JUBILACIÓN ANTICIPADA 64 AÑOS

    Tenemos suscrito un acuerdo de jubilación parcial antes de abril 2013 y este año 2018 tenemos a los últimos trabajadores que podrán acogerse a esta jubilación parcial en las condicones anteriores.Estos jubilados pueden acogerse a una jubilación anticipada a los 64 años? Sigue vigente el RD 1194/85?Si fuera posible, hacemos un cont(...)

    Información: consulta resuelta
  • Entregar huella contr@ta al trabajador

    Buenas tardes,Hasta ahora estamos entregando al trabajador junto con el modelo de contrato correspondiente firmado, la huella identificativa que se genera a través del SEPE con contr@ta.¿ Es obligatorio entregar al trabajador copia de la huella identificativa del contrato que equivaldría al antigüo sello del INEM o con comunicar la contra(...)

    Información: consulta resuelta
  • jubilaciónparcial

    ¿Podéis confirmar si con el convenio estatal de farmacia podemos acogernos a la jubilación parcial anterior aunque no se haya firmado pacto de empresa?

    Información: consulta resuelta
  • Duda en fase de conciliación

    Buenas tardes, tengo una conciliación laboral por un despido disciplinario. Al trabajador se le despidió en Enero de 2017. En la papeleta de conciliación el trabajador alega 3 cuestiones:1.- Que el despido es improcedente porque las causas alegadas no son reales: en esto estamos de acuerdo y tenemos intención de reconocer la improcedencia(...)

    Información: consulta resuelta
  • Calculo jubilación contratos a tiempo parcial

    Buenas tardes, quisiera saber si todavía es obligatorio llevar los TC2 ,del chófer, en el camión. Y otra duda, las personas que trabajan a tiempo parcial a la hora de la jubilación, como cuenta?? Un saludo,

    Información: consulta resuelta
  • Contratación hija en cafetería

    Buenos días.   Están pensando la posibilidad de que la hija de uno de los propietarios trabaje unas horas en una cafetería. Son Administradores el padre y los dos hermanos y cada uno posee un 33,33% de la empresa.   Me podéis decir si puede ser contratada en régimen general?   Saludos y mu(...)

    Información: consulta resuelta

Algunos de nuestros clientes

Lexa Laboral online en la red social