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Sentencia de la Audiencia Nacional, de 15 de Junio de 2017, ¿es nula la cláusula de un contrato de trabajo sobre el consentimiento de la imagen, al afectar a un derecho fundamental?

RESUMEN:
 
La Audiencia Nacional estima la demanda de conflicto colectivo de CGT y declara nula la cláusula tipo de los contratos de trabajo sobre el consentimiento de la imagen de los trabajadores en una empresa de Contact Center, por entender necesario un consentimiento del trabajador expreso y específico para cada contrato en que se vea afectado este derecho fundamental.
 
Supuesto de hecho:
 
 
Consideraciones jurídicas:
 
 
Conclusión Lex@:
 
En su pronunciamiento, la Audiencia Nacional establece que para aquellas situaciones en las que sea necesario el consentimiento del trabajador para la disposición de un derecho fundamental, como el de la propia imagen, no es suficiente con un consentimiento genérico en una cláusula tipo en el contrato de trabajo, sino que es necesario el consentimiento concreto y específico para cada caso, por lo que estima la demanda de CGT y declara nula la cláusula tipo sobre el consentimiento de la imagen de los trabajadores.
 
VER ROJ: SAN 2538/2017

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